
Многогранность педагогических задач, решаемых специалистами в области образования, широкий диапазон профессиональных обязанностей и постоянно изменяющиеся условия деятельности предъявляют специфические требования к профессиональной подготовке педагогов.
Существует традиционная лекционно-семинарская, а по сути — лекционно-практическая (лекции и практические занятия) форма вузовского образования, и она наиболее широко применяется в процессе изучения студентами дисциплин прикладного характера. Следует отметить, что по существу и в идеале, они все должны быть прикладными. По сути, все отрасли психологии трудовой деятельности таковыми и являются — это педагогическая психология, спортивная, медицинская, юридическая, психология служебной деятельности и т. д.
Процесс изучения студентами педагогической психологии предполагает освоение ими определенного набора знаний и практических умений. Однако эти знания и умения со временем выпускнику вуза часто не кажутся актуальными. Однако без их закрепления в практической деятельности они не вписываются в профессиональные компетенции и не включаются в «профессиональное мировоззрение» молодых специалистов.
Во многих педагогических вузах кафедрами психологии, даже не являющимися выпускными, выделяется определенное число учебных часов на педагогическую практику. Эти учебные часы отводятся для разработки, внедрения, контроля и оценивания так называемых психологических заданий. Выполнение этих заданий предназначено для закрепления психологических знаний и умений (а иногда и для формирования умений) на период практики.
Однако, как показал не стандартизированный опрос преподавателей кафедр психологии 6 педагогических вузов, такие задания иногда выполняются формально. Определенное исключение составляют кафедры психологии вузов физической культуры и спорта.
Как известно, учителя физкультуры выполняют следующие основные функции: организаторская, состоящая в обеспечении условий для выполнения других функций; учебная, включающая в себя сообщение знаний, обучение и совершенствование спортивной техники и тактики; тренировочная, осуществляющая развитие физических качеств. Кроме них специалист по физической культуре выполняет функции контроля процесса результатов деятельности учеников, обеспечение учебно-тренировочного процесса, судейскую, а также функцию самосовершенствования.
Здесь перечислены основные функции. В их число не вошла функция воспитания учащихся. Несмотря на то, что формально школа сняла с себя выполнение воспитательных функций, процесс воспитания осуществляется. Более того, он не может не осуществляться уже потому, что существует эффект воспитывающего обучения. Однако в практической деятельности воспитательная работа по-прежнему выступает и самостоятельным направлением педагогической деятельности. Более того, воспитательные задачи часто ставятся в конспектах уроков, правда, средства их решения, как правило, не приводятся. В качестве таких средств выступают средства обучения (воспитывающего обучения). Таким образом, воспитательная функция реализуется как бы «попутно», по мере выполнения других функций.
У студентов на практике вопросы воспитательной работы закреплены в специально составленном плане воспитательной работы. Однако основное содержание такого плана составляет перечень воспитательных мероприятий. Не принижая их значимости, можно отметить, что все они являются лишь дополнением к воспитательной работе, осуществляемой по мере выполнения других разделов работы практиканта.
Педагогическая психология в практическом плане включает в себя:
- диагностику процессов, состояний, свойств личности учащихся, а также социальных групп (в данном случае — учебных классов);
- общего воздействия и взаимодействия с учащимися — реализацию психологических рекомендаций по формированию жизненно и учебно важных качеств; формирование и поддержание мотивов учебной деятельности; обучение средствам саморегуляции психического состояния; а также призвана способствовать благоприятному развитию учебных групп;
- в плане специального воздействия, педагогическая психология призвана помогать подготовке занимающихся к конкретной разовой деятельности — психологической подготовке к конкретному уроку, к испытанию (экзамену, олимпиаде, соревнованию, выступлению), осуществлять секундирование (помощь в регуляции процесса выполнения деятельности), помогать привлечению и удержанию внимания школьников в процессе их деятельности, а также — обучать и помогать учащимся адекватно переживать неудачи и успехи после этих испытаний.
Такого рода деятельность, как правило, осваивается и закрепляется в период педагогической практики. Именно из числа этих задач и должно быть составлено содержание психологических заданий к педагогической практике в вузах. Задача практиканта, осуществляющего воспитательную работу, состоит в создании условий, способствующих формированию положительных качеств личности учащихся и класса в целом с учетом данных психодиагностики. Разработанные в вузах физической культуры и спорта задания включают в себя три части: психодиагностика; интерпретация ее данных с разработкой на их основе практических рекомендаций; и апробация этих рекомендаций [2 (по анологии)]. На 6-недельную педагогическую практику из этого списка задач психологического обеспечения учебной деятельности даются 3 задания, которые выполнялись с учениками закрепленного класса. Наиболее и чаще востребованными выступают задачи:
- психодиагностика, составление и реализация психологических рекомендаций по индивидуальному подходу в учебной и воспитательной работе [там же];
- психодиагностика межличностных отношений в классе — деловая и эмоциональная сплоченность, социометрический статус каждого школьника; составление и реализация психолого-педагогических рекомендаций по сплочению класса, как коллектива; выявление учащихся с высоким и низким социальным статусом для использования полученных данных с целью укрепления актива класса, повышения его сплоченности [4];
- психодиагностика проявления внимания на уроках у наиболее «проблемного» ученика, указанного учителем; а также подготовка письменного заключения с описанием приемов привлечения и удержания внимания учащихся.
Таким образом, будущий специалист на практике решает ряд психологических задач из числа тех, которые и предстоит решать, когда приступит к педагогической деятельности по окончании вуза. У практиканта, освоившего курс педагогической психологии, появляется возможность проверить на практике полученные знания и умения.
Измерение выраженности свойств темперамента школьников, с целью разработки рекомендаций по индивидуальному подходу в работе с ними, осуществлялось с использованием сокращенного и несколько модифицированного для школьников варианта методики Бренгельманов (J. Brengelman und L. Brengelman, 1960) [5, 6]. Это опросник, включающий в себя 35 вопросов, требующих ответа «Да» и «Нет». Он позволяет определить тревожность, пластичность и экстраверсию.
Межличностные отношения определялись с помощью широко известного метода социометрии.
Устойчивость внимания определялась с помощью метода стандартизированного наблюдения по специально разработанному протоколу [3].
В настоящее время в литературе приводится множество психологических методик. Для их применения нет проблемы найти методику, проблема состоит в их отборе. Не следует использовать методики из «желтой» прессы, а так же переведенные, но не адаптированные методики. В списке литературы приводятся ссылки на источники, где приводятся методики исследования. Можно рекомендовать и другие методики, которые широко представлены в научной и методической психологической литературе [1, 7]. Однако одну из них целесообразно и уместно привести здесь, поскольку она универсальна, и ее можно использовать для измерения выраженности различных психологических явлений.
Речь идет о методике «Парное сравнение». Разберем применение методики на примере. Допустим, студент, познакомившись с группой, решил, что в работе с учениками необходимо способствовать формированию признаков коллективизма и решил, что необходимо измерить эту черту характера у каждого из учеников. С этой целью он отбирал из числа признаков коллективизма наиболее важный. В этом качестве может выступить признак «Предпочтение своих интересов интересам коллектива» — это первый шаг в использовании методики.
Второй шаг. Деление группы на подгруппы. Если группа более 7 человек, нужно разбить на одинаковые по числу испытуемых подгруппы по 5-6 человек.
Третий шаг. Составление таблицы. Она должна быть подобна турнирной, где записываются все испытуемые подгруппы (кроме одного, любого). Каждому испытуемому «принадлежат» 1 строка и 1 столбик.
Четвертый шаг. Не включенному в список подгруппы испытуемому задается вопрос — «Кто в большей степени может пожертвовать своим ради коллектива, А или Б?». Названному ученику в соответствующую клетку ставится 2 балла, а другому 0 баллов (в случае сомнения обоим ставим по 1 баллу). Следующий вопрос — «А или В?» и т. д. Затем сравнивается второй ученик (Б) со всеми последующими по списку, затем третий (В) и т. д.
Пятый шаг. Опрос следующего испытуемого, который не был включен в список вместо того, который пока не был включен в список. Затем еще одного (так же из числа тех, которые не были включены в таблицу) и т. д.
Шестой шаг. Подобное исследование проводится внутри другой подгруппы.
Седьмой шаг. Сложение баллов набранных каждым учеником по всем результатам опроса испытуемых.
Полученные результаты за счет того, что по основному признаку исследуемого свойства каждый сравнивает каждого с каждым, отличаются высокой точностью.
Четвертая часть всех заданий представляет собой анализ и описание полученного эффекта. Впрочем, возможно и отсутствие положительного эффекта. В этом случае весьма полезен анализ внешних и внутренних причин неудачи.
Для разработки рекомендаций по индивидуальному подходу в работе с учеником, имеющим наиболее атипичные (высоко выраженные свойства темперамента), предлагался перечень рекомендаций: по тревожности — 12 рекомендаций; по нетревожности — 8; по обоим полюсам пластичности — по 8; по обеим полюсам экстраверсии — по 5.
По результатам социометрического исследования составлялись и использовались психолого-педагогические рекомендации по повышению сплоченности класса с применением средств совместной деятельности — взаимопомощи, шефства сильных над слабыми, ассистирования на соревнованиях, организации встреч с интересными для школьников людьми и др.
По формированию умений привлекать внимание учащихся на уроке и развитию устойчивости внимания сводилось к составлению списка приемов привлечения и удержания внимания. Использование обозначенных приемов на педагогической практике было направлено на всех школьников одного класса.
Эффект от выполнения всех трех заданий измерить сложно, поскольку он, как следует ожидать, выражен в формировании умений и превращении их в навыки практической деятельности, что ведет к формированию соответствующих компетенций у студентов. Однако эффективность педагогической деятельности студентов была отмечена как самими практикантами, так и их руководителями в школе, а также их методистами.
Для подтверждения этого был проведен экспертный опрос студентов, их руководителей на практике и классных руководителей, в ходе которого определялась месячная динамика исследуемых свойств (кроме воспитательного эффекта, который трудно получить за полтора месяца практики). Выборка испытуемых составила 17 студентов (2 группы — по 7 и 8 человек). Были получены следующие данные (как было, ретроспективно»; как стало в конце периода практики; мнение студентов; руководителей практики; классных руководителей; по 9-балльной системе):
- сплоченность класса — 3,85-4,23; 3,98-4,11; 4,01-4,15;
- средний социометрический статус учащихся с изначально низкими его числовыми значениями — 4,54-4,58; 4,92-4,99; 4,22-4,41;
- сосредоточенность внимания — 3,59-3,76; 4,55-4,64; 4,62-4,80;
- устойчивость внимания — 4,21-4,31; 4,83-5,12; 4,97-5,39.
Все полученные данные имеют положительную динамику, правда, вероятнее всего статистически не достоверную. К сожалению, определить достоверность различий невозможно из-за недостаточной точности измерений, хотя мнения всех 3-х экспертов расходятся незначительно.
Однако есть другой показатель определения эффекта от выполнения заданий — высокая оценка удовлетворенности участников педагогического процесса — всех задействованных для выполнения заданий учащихся.
Студенты видят плоды своего труда, что стимулирует их активность в накоплении очень важного для них психолого-педагогического опыта. Учащиеся же 4-х-10-х классов весьма заинтересованно уясняют особенности своих психологических свойств.
Важно то, что выполнение психологических заданий студентами является средством совершенствования самой педагогической практики.
Таким образом, получен значительный эффект как от выполнения каждого из заданий, так и от каждого из этапов их выполнения.
Дальнейшая работа по совершенствованию педагогической практики может осуществляться на основе результатов научных исследований, за счет разработки новых вариантов психологических заданий с использованием научного обоснования педагогической деятельности.
Литература
- Марищук В.Л. Психодиагностика в спорте / В.Л. Марищук, Ю.М. Блудов, Л.К. Серова. М.: Просвещение, 2005.
- Николаев А.Н. Классификация задач психологического обеспечения в спорте / А.Н. Николаев // Теория и практика физической культуры. № 1, 2016.
- Практические занятия по психологии: Учебное пособие для институтов физической культуры / Под ред. Д.Я. Богдановой, И.П. Волкова. М.: Физкультура и спорт, 1989. С. 140-152.
- Психологические исследования на педагогической практике: методические рекомендации / Под ред. И.П. Волкова. Л.: ГДОИФК им. П.Ф. Лесгафта, 1990.
- Смирнов Б.Н. Индивидуальный подход к занимающемуся физической культурой и спортом с учетом его темперамента: методические рекомендации / Б.Н. Смирнов, Г.Е. Леевик, А.Н. Николаев. Л.: ГДОИФК им. П.Ф. Лесгафта, 1988.
- Фридман Л.М. Изучение личности учащихся и ученических коллективов / Л.М. Фридман. М.: Просвещение, 1988.
Источник: Николаев А.Н. Опыт практического применения студентами психологических знаний на педагогической практике // Вестник Псковского государственного университета. Серия: Психолого-педагогические науки. – 2020. – № 11. – С. 114-119.
.jpg)
























































Комментариев пока нет – Вы можете оставить первый
, чтобы комментировать